Bei der Bewerbung auf eine Stellenanzeige gibt es so einiges zu beachten. Im Grund ist eine Bewerbung wie Dating: Der erste Eindruck zählt, Dein Gegenüber will umgarnt werden und wer langweilig ist, hat schlechte Karten. 

Ihr habt gefragt und wir antworten. Dieses Mal: Ist ein Anschreiben in der Bewerbung überhaupt noch notwendig? Fakt ist, dass immer weniger Unternehmen es von Bewerbern verlangen. Muss man sich die Mühe dann überhaupt noch machen? Und wenn ja, wie sollte ein ideales Anschreiben aussehen? 

Viele Menschen konzentrieren sich bei ihrer Bewerbung vor allem auf den Inhalt. Doch oft sind es die kleinen Dinge, die schlussendlich über Erfolg oder Misserfolg entscheiden.  

Klar, in Ihrer Bewerbung sollten Sie sich ehrlich präsentieren und langweilige Standard-Anschreiben vermeiden. Doch wie viel Authentizität ist taktisch klug? 

Gehört ein Anschreiben eigentlich noch zwingend zu einer vollständigen Bewerbung? Eine Studie zeigt: Immer mehr Personalentscheider legen darauf keinen Wert mehr. Was sind die Gründe? 

Ein Anschreiben voller Fallstricke kann die Tür zu Ihrem Traumjob fest verschließen. Erfahren Sie, welche häufigen Fehler Bewerber machen und wie Sie diese elegant umschiffen. 

Tipps für ein gelungenes Bewerbungsanschreiben und welche Fehler Du darin vermeiden solltest. So überzeugt Du im Anschreiben jeden Personaler.