Prozess

Du stehst am Anfang Deines Bewerbungsprozesses und weißt nicht so recht, wie Du vorgehen sollst? Keine Sorge, in dieser Kategorie führen wir Dich Schritt für Schritt durch den gesamten Prozess der Bewerbung.

Hier erfährst Du Grundlegendes über Bewerbungen und wie Du die ersten Schritte erfolgreich meisterst. Wir erläutern Dir die verschiedenen Phasen und zeigen auf, was in welcher Reihenfolge auf Dich zukommen wird. Von der Recherche passender Stellenangebote bis hin zum Job.

Tipps für den Bewerbungsprozess
Damit eine interne Bewerbung erfolgreich ist, sollte man Lobbyarbeit in eigener Sache betreiben
Ist die Zeit reif für den nächsten Karrieresprung? Haben Sie eine tolle Stelle in Ihrem Unternehmen gefunden? Wie die interne Bewerbung am besten gelingt, erklärt unsere Kolumnistin Sophia von Rundstedt. 

Speed Recruiting Event in Hamburg
Hier ist der erste Eindruck tatsächlich oft entscheidend: Beim Speed Recruiting haben Bewerber nur wenig Zeit, einen potentiellen Arbeitgeber zu überzeugen. Wir haben eine Kandidatin beim Blitz-Jobmeeting begleitet. 

Bewerbung via Smartphone ist der neueste Trend der Recruiting-Branche
Die Papierbewerbung hat im Zuge der Digitalisierung bereits in vielen Unternehmen ausgedient. Der neueste Trend ist die mobile Bewerbung via Smartphone. Hier sind die wichtigsten Tipps dafür. 

Bleibt die Antwort auf eine Bewerbung aus, frustriert das Jobsuchende
Viele Bewerber warten wochenlang, manchmal sogar ganz vergeblich, auf eine Antwort. Wie belastend die Sprachlosigkeit der Unternehmen ist, haben Wissenschaftler jetzt herausgefunden. 

Backgroundchecks bei Bewerbern werden immer häufiger gemacht
Manchen Personalchefs genügen die Auskünfte von Bewerbern in deren Unterlagen nicht. Sie wollen mehr über den Hintergrund wissen, stöbern im Internet und suchen auch offline nach Informationen. Welche Backgroundchecks sind legitim? 

Bewerben für ein Startup
Die Startup-Arbeitswelt fasziniert viele Jobsuchende. Aber gerade weil sie sich von traditionellen Unternehmen unterscheidet, sollte auch die Bewerbung anders aussehen. 

Daniela Lohre, Bosch
Im Interview erklärt Daniela Lohre den Bewerbungsprozess von Bosch, welche Bewerber besonders gesucht sind und verrät was im Gespräch besonders gefragt ist. 

Vielen Deutschen ist das Bewerbungsverfahren zu aufwendig
Die Suche nach einem passenden Beruf kann viel Zeit und Mühe beanspruchen - für viele Deutsche sogar zu viel. Kritisiert werden laut einer Umfrage vor allem Aufwand und Kosten von Bewerbungsverfahren. 

Ein Interview zum Thema Bewerbung mit Katharina Gietl, verantwortlich für den Bereich Talent Network der Infineon Technologies AG. 

Kerstin Wagner gibt im Interview Einblicke in den Bewerbungsprozess bei der Deutschen Bahn und wie sich Kandidaten darauf vorbereiten sollten. 

Bewerbung.com - Einfacher bewerben. Erfolgreicher arbeiten.  © Hinterhaus Productions / Getty Images
Im Interview gibt Prof. Dr. Gunther Olesch Einblicke in den Bewerbungsprozess bei Phoenix Contact, Marktführer und Innovator im Bereich Elektrotechnik. 

Phrasen in Bewerbungsschreiben
Selbstverständlichkeiten, Übertreibungen, Unterwürfigkeit -  all das kann im Anschreiben an den gewünschten Arbeitgeber schnell zum Aus führen. Hier sind die schlimmsten Phrasen in Bewerbungsschreiben. 

Eine Bewerbung per E-Mail ist praktisch - wenn man ein paar Standards befolgt
Viele Bewerber verschicken ihre Unterlagen per E-Mail. Das ist praktisch, hat aber auch Tücken. Hier sind fünf Tipps für die perfekte digitale Bewerbungspost. 

BASF: 9 Fragen an Rene Lochtmann
Dr. René Lochtman ist als Vice President verantwortlich für das Recruiting der BASF-Gruppe und beantwortet Fragen rund um das Thema Bewerbung bei BASF. 

Der Jobsuchende von heute bewirbt sich elektronisch: per E-Mail. Doch das ist gar nicht so unkompliziert, wie es klingt. Sie müssen keine Bewerbungsmappe kaufen, kein Papier aussuchen und auch nicht zur Post gehen. Doch die E-Mail-Bewerbung ist trotzdem kein Selbstläufer. Diese Fehler sollten Sie ... 

Die besten Tipps für interne Bewerbungen
Mit einem internen Jobwechsel können Sie Karriere machen, ohne den Arbeitgeber zu verlassen. Wir verraten Ihnen, wie das funktioniert. 

Verschiedene Bewerbungsformen
Ja, es gibt sie noch: die klassische Bewerbungsmappe aus Papier. Die meisten Unternehmen bevorzugen heute allerdings eine Bewerbung per E-Mail oder über ein Online-Formular auf der Firmenwebseite.